关于做好2008-2009学年班主任考核工作的通知

各位同学：

为客观公正全面地评价班主任工作，切实加强班主任队伍建设，提升班主任工作水平，根据学校学工部的统一部署，特决定开展2008-2009学年班主任考核工作，现将有关事项通知如下：

一、考核范围

2008—2009学年在岗的所有班主任

二、考核内容

班主任的考核主要包括思想品质（遵纪守法、为人师表、教书育人等方面）、职业道德（工作态度、敬业精神与团队协作意识）、业务水平和工作实绩等方面的内容，重点考核其政治表现和履行岗位职责的实绩。

三、考核程序及工作进程

1、请各位班主任老师参照《杭州师范大学人文学院班主任管理条例》，总结过去一年的工作，并将总结于9月25日之前发到邮箱yuhuiju222@126.com（未写工作总结的老师请尽快写好发到这个邮箱）。

2、各班级同学应本着实事求是的考核态度，仔细阅读《杭州师范大学人文学院班主任管理条例》，对班主任的年度工作进行测评，并填写《班主任工作满意率调查表》。各班班长负责将每份调查表中的数据汇总，并填写《班主任工作满意率汇总表》。

各班班长下发相关材料到个人，督促同学进行客观考核。班长统计班级考核成绩，将相关统计材料于2009年9月25日前上交到C119，联系人：余慧菊老师，电话：28865854。

附件：1、《杭州师范大学人文学院班主任管理条例》    

 2、《班主任工作满意率调查表》

      3、《班主任工作满意率汇总表》

                                      人文学院党总支

                                      人文学院团委

                                     二○○九年九月二十二日

点击下载该附件杭州师范大学人文学院班主任管理条例.doc

点击下载该附件班主任工作满意调查表.doc

点击下载该附件班主任工作满意率汇总表.xls