各学院（部）：
为认真实施教育部、教育厅的本科教学质量与教学改革工程，贯彻落实校第四次教学工作会议精神，努力创建一流教学工作，切实提高我校双语课程教学水平，建设一批高质量的双语教学示范课程，经学校研究，决定自2010年始在全校范围内选拔部分教师赴国外高校进行双语课程教学研修培训，现将有关事项通知如下：
一、培训目的
通过有一定双语教学工作基础的骨干教师赴国外有关高校进行双语教学培训，提高我校教师双语教学水平。每年选拔10-20人，回国后承担双语教学课程或留学生课程，并开展双语教学观摩和经验交流，建设一批高质量的双语教学示范课程。
二、培训内容
1．以跟班听课形式进修一门课程（进修课程须为我校已开设的双语课程），提高授课能力；
2．进行英语授课方法训练和实践；
3．接受英语语言培训，提高英语听力和口语水平。
三、培训安排
赴国外培训时间一般为每年的2月至5月或9月至12月，约3-4个月。具体时间将根据培训学校的正常学期安排确定。教师前往美国Valpraiso大学等10余所我校在美的姐妹学校，或其他适合双语课程培训的美、加、澳等大学。学习期满后由相关大学颁发相应的教育培训证书。
四、选拔条件
1．50周岁（含）以下，有副教授及以上职称或具有博士学位的我校在编教师，身体健康；
2．具有良好的职业道德、爱岗敬业、教书育人、为人师表，教学效果良好，教师教学业绩考核成绩近三年须为B及以上（教学十佳、教坛新秀优先；教学考核近三年成绩为AAA或AAB者优先）；
3．具有较好的英语听说能力。具备大学英语六级水平（520分以上）、雅思（5.5以上）、WSK、BFT考试（高级）合格者优先；
4．为学校中青年骨干教师，有一年以上双语教学工作经验者优先。
5．主要从事计算机、信息、生物、经济、管理、法律、医学和教育类的专业课程或者是我校其他适合留学生学习的课程。
五、选拔程序
1．各学院组织推荐赴国外双语课程教学研修教师1-2名，教师需填写《杭州师范大学赴国外双语课程教学研修申请表》，经所在部门签署意见后于
2．教务处组织专家组进行初步遴选。未达到雅思考试5.5以上程度的入选教师需参加学校组织的语言强化班培训，到时还未通过者培训费及考试费用自理。
3．经校长办公会讨论通过后由学校选派出国研修。
六、其他说明
1．教师作为公派人员出国培训，培训经费由学校统筹解决。出国培训教师须与学校签署相关派遣协议，并按时返校。
2．在外培训期间（按学期计算）教学、科研工作量不作要求，视作合格。
3．回校后须建设相关专业的双语示范课程1门。所建设课程优先立项为校级双语示范课程建设，并给予重点培育，2年内须达到国家级水平。
（联系人：吴泠，电话：28867990）
教务处
二○一○年
