杭州市委组织部、市人力社保局发布最新消息，选聘173名全日制普通高校毕业生到农村工作。2月17日起网上报名。

分别为：江干区2人，萧山区7人，余杭区31人，富阳市40人，临安市11人，建德市20人，桐庐县20人，淳安县40人，西湖风景名胜区2人。

173人中，择优选聘50人，公开选聘123人。

选聘的基本条件是年龄30周岁以下（1982年2月17日以后出生）。

参加择优选聘的，须为全国211、985重点院校全日制本科及以上学历余杭生源毕业生，在浙全日制普通高校本科及以上学历省级优秀毕业生、系（院）以上优秀学生干部，或者全国全日制普通高校硕士研究生及以上学历毕业生。中共党员、本市生源优先。

参加公开选聘的，须为全日制普通高校本科及以上学历杭州生源毕业生。

择优选聘不笔试只面试

招考的具体信息，可到杭州人事人才网（www.hzsrsj.gov.cn）“公告公示”栏查询。

报名时间：2月17日0时至2月27日24时。

报名方式：在浙江人事考试网（www.zjks.com）注册个人真实信息后，选择岗位进行报名。符合择优选聘条件的高校毕业生，可同时填报择优选聘和公开选聘。

择优选聘不设笔试环节，只面试。面试时间为3月11日上午9：00。

公开选聘参加一门笔试，内容为综合知识和申论，时间是4月15日上午9：00-12：00。笔试成绩4月24日在培训考试网（www.ttt.gov.cn）公布。5月5日上午9：00面试。

签订劳动合同 聘期3年

选聘到村任职的高校毕业生，统一实行劳动合同管理，由所在乡镇（街道）与高校毕业生以书面形式签订劳动合同。聘期一般为3年，2个聘用期满后，未进入村“两委”（村党支部和村民委员会）班子的人员，原则上不再续聘。

聘用期间的年总收入一般不低于当地上一年的在岗职工平均工资（含规模以上私营单位）水平。

具体选聘名额分配、条件要求、程序步骤等，详见各区、县（市）选聘公告。

杭州市报考咨询电话：85251585、85066393