各学院（部）、研究机构：

为进一步加强我市社科人才队伍建设，加速培养和造就一批优秀的社科中青年人才，根据《杭州市“十三五”哲学社会科学发展规划》（杭社规〔2016〕9号）和《杭州市社科优秀青年人才培育计划实施办法》（杭社联〔2016〕17号），市社科联决定于2018年实施第三期“杭州市社科优秀青年人才培育计划”（以下简称“市社科人才培育计划”）。现就“市社科人才培育计划”第三期培育对象的申报工作通知如下：

一、申报条件

“市社科人才培育计划”第三期拟面向全市范围遴选培育对象30名左右，申报人须为我市市属高校、研究机构（部门）、市属或各区（县、市）属各单位从事哲学社会科学研究的人员，并具备以下条件：

1.具有较高的政治素质，坚持四项基本原则，有较扎实的理论功底和较强的敬业奉献精神，有良好的职业道德和严谨的科学态度，作风正派，具有开拓创新精神。

2.具有较高的业务素质，主持或参与过市级及以上研究课题，在核心期刊上发表过若干较高质量的论文，有较强的研究能力、创新能力和学科带动能力，在科研方面有发展潜力的研究人员。

3.年龄不超过36周岁（1982年3月1日后出生）（在申报资料中附身份证复印资料）。

4.一般具有中级及以上职称或具有博士学位的在职、在岗人员。

5．已入选我省“151”人才工程的培养人员和省社科联“之江青年”的社科学者，以及我市“131”人才工程并获资助的培养人员不再列入本计划培育对象范围。

二、申报程序和要求

 1.“市社科人才培育计划”第三期培育对象由符合上述申报条件的个人通过自愿报名，所在单位（部门）推荐。

 2.我校申报名额为12名。

 3.申报人按《“杭州市社科优秀青年人才培育计划”培育对象申报表》（见附件1）的要求，逐项认真填写；同时选择提供5项能代表本人学术水平的代表作（可以是公开发表的论文、课题研究报告或专著）供专家组评审参考。

 4.申报时，提交申报材料：《申报表》一式3份及电子稿、代表作原件和复印件各一份、以及申报单位汇总表电子稿（见附件2），于2018年4月10日前报科研院。

三、评审程序

 1.市社科联对各申报人的申报材料进行初审，确定参评人选的参评资格。

 2.组织专家组对申报人选进行综合评审，提出培育对象候选人名单。

 3.市社科联（市社科院）党组进行综合审定，确定“市社科人才培育计划”第三期培育对象名单，并经公示无异议后发文公布。

4.培育对象在名单公布后与市社科联签署《杭州市社科优秀青年人才培育协议书》，按《杭州市社科优秀青年人才培育计划实施办法》实施三年培育计划。（实施办法见http://www.hzsk.com/portal/n3434c17.shtml）

联系方式：朱艾莲，电话：28869459，电子邮箱：xmkskc＠126.com 。

                                科学研究院

                              2018年3月19日

附件：

1.“杭州市社科优秀青年人才培育计划”培育对象申报表

2.“杭州市社科优秀青年人才培育计划”第三期培育对象申报汇总表